Em março, Município recebeu 16 multas por
irregularidades trabalhistas
Marcel Rofeal, da Redação*
Foto: Arquivo/BMR
Por descumprir uma
série de normas trabalhistas, a Prefeitura de Ribeirão Bonito recebeu, em
março, 16 autuações do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) após denúncia
apresentada pelo Sindicato dos Servidores Municipais de Araraquara e Região
(Sismar) ao Ministério Público do Trabalho (MPT). De acordo com o sindicato, o
Município ignorou a punição e poderá ser alvo de uma ação na Justiça, caso a
administração não se empenhe na reparação das irregularidades.
Segundo o próprio
Sismar, as autuações se referem a descumprimento de normas trabalhistas e de
segurança do trabalho e vão desde a ausência de vestuário adequado até
irregularidades na concessão de férias. A punição foi anunciada no dia 5 de
março, data do Aniversário do Município, mas segundo o sindicato, até o
momento, “nada foi feito para resolver as questões apontadas, de acordo com os
próprios fiscais do MTE”, que fizeram vistorias nas repartições públicas.
Ainda de acordo com o
Sismar, o Ministério Público do Trabalho deve instaurar um processo
administrativo para investigar as denúncias de não cumprimento das exigências
do Ministério do Trabalho e Emprego e, caso seja comprovado que a Prefeitura de
Ribeirão Bonito não se empenhou na solução dos problemas, o Município pode ser
alvo de uma ação judicial que, além de exigir a correção das irregularidades,
pode resultar em penalidades mais severas contra a administração.
(*) Com informações do Portal do Sismar
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